Lohnverhandlungen Rhätische Bahn 2025

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Lohn­ver­hand­lun­gen Rhätische Bahn 2025

transfair, der SEV und die Rhätische Bahn haben sich in der Verhandlung vom 4. Dezember 2024 auf die Eckwerte für die Lohnmassnahmen 2025 geeinigt. Die entsprechenden Gremien haben nun diesem Resultat zugestimmt.

Urs Jungen
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Ein Zug der Rhätischen Bahn bei Sonnenschein und Schnee

In Kürze

  • transfair, der SEV und die Rhätische Bahn haben sich auf die Lohnmassnahmen 2025 geeinigt.
  • Die Rhätische Bahn spricht eine generelle Lohnerhöhung von 0,8 Prozent, eine individuelle Lohnerhöhung von 1,1 Prozent und eine Einmalprämie von bis zu 750 CHF.
  • Aus Sicht von transfair bilden diese drei Komponenten ein gutes Lohnresultat 2025.

Auf diese Lohnmassnahmen haben sich die Rhätisch Bahn, transfair und der SEV geeinigt:

Nachhaltige Lohnerhöhungen per 1. April 2025

  • Generelle Lohnerhöhung von 0,8 Prozent
  • Anhebung der Minimallöhne je Funktionsgruppe um 0,8 Prozent
  • Individuelle Lohnerhöhung von 1,1 Prozent

Einmalprämie per Januar 2025

  • Beschäftigungsgradabhängige Prämie für das Jahresergebnis 2024 von bis zu 750 CHF pro Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter

transfair ist mit dem Resultat der Lohnverhandlungen zufrieden

Mit der generellen Lohnerhöhung von 0,8 Prozent und den individuellen Lohnmassnahmen von 1,1 Prozent werden total 1,9 Prozent der Lohnsumme für nachhaltige Lohnerhöhungen aufgewendet. Mit den generellen 0,8 Prozent wird die Jahresteuerung gemäss Landesindex der Konsumentenpreise LIK (ohne Krankenkassenprämien) ausgeglichen. Durch die Anhebung der Minimallöhne werden auch die Maximallöhne je Funktionsgruppe entsprechend dem Firmenarbeitsvertrag angehoben. Zusätzlich wird eine einmalige, nicht pensionskassenversicherte Anerkennungsprämie für das zu erwartende gute Resultat des Geschäftsjahres 2024 gesprochen. Diese drei Komponenten bilden das gute Lohnresultat 2025.

Zulagen für Mahlzeiten werden weiter verhandelt

Ein zusätzliches Thema bei den Verhandlungen waren auch die seit 2012 unveränderten Zulagen für Mahlzeiten. Diese werden vorerst nicht erhöht. transfair bleibt in diesem Punkt am Ball.

An dieser Stelle ein grosses Dankeschön an alle Verhandlungsteilnehmenden, die zu diesem guten Resultat beigetragen haben.