Jugend

transfair ist ein Personalverband und setzt sich für gute Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen ein. Wie das funktioniert? Als deine Vertretung handelt transfair mit den Arbeitgebern verbindliche Regeln aus, um dich in der Arbeitswelt zu unterstützen, fördern und schützen. So setzt sich der Personalverband beispielsweise ein für faire Löhne, fortschrittliche Arbeitsbedingungen und gerechte Sozialleistungen.

Dein Personalverband

Du bist nicht allein. transfair berät und unterstützt dich bei Meinungsverschiedenheiten mit deinem Arbeitgeber und auch bei Mobbing. Und nicht nur das, transfair verhandelt solide Gesamtarbeitsverträge und setzt sich auf politischer Ebene für dich ein.

Für diese Branchen macht sich transfair stark

„„Als deine Vertretung schaut transfair, dass du dich mitteilen kannst. Denn es ist wichtig, dass man deine Meinung kennt! “

Brauchst du Verstärkung im Beruf?

transfair verhandelt für dich moderne Anstellungsbedingen, bessere Löhne und steht dir jederzeit zur Seite. Mach transfair zu deiner Verstärkung im Beruf und profitiere von 33+ Vorteilen und Vergünstigungen.

Jetzt Mitglied werden

transfair verbessert die Arbeitswelt von

250'000

Arbeitnehmenden

+10'000

Mitgliedern

+41

Arbeitgeberinnen & Arbeitgebern

Dafür setzt sich transfair ein

transfair macht sich für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in der Schweiz stark und setzt sich so für moderne Anstellungsbedingungen, fortschrittliche Löhne und eine gute Altersvorsorge ein.

Für diese Themen setzt sich transfair ein

Attraktive Arbeitsbedingungen

transfair verhandelt attraktive, faire und sozialverträgliche Gesamtarbeitsverträge und beeinflusst politische Prozesse für die Personalgesetze.

Soziale Sicherheit

transfair steht ein für sichere Arbeitsplätze, Sozialpläne mit angemessenen Leistungen, Kündigungsschutz und eine nachhaltige berufliche Vorsorge.

Vereinbarkeit

transfair engagiert sich für eine bessere Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben und für eine Chancengleichheit in der Arbeitswelt.

Zugang zu Aus- und Weiterbildung

transfair setzt sich dafür ein, dass alle Mitarbeitenden während ihrer ganzen Karriere arbeitsmarktfähig sind und bleiben.

Nach der Lehre kostenlos ins Ausland – mit transfair

Seit diesem Jahr ermöglicht der Dachverband Travail.Suisse, zu dem auch transfair gehört, Lehrabgängerinnen und Lehrabgängern ein einzigartiges Erlebnis: vier Wochen leben und arbeiten im Ausland. Im Sommer 2024 ging es nach Cork, in die zweitgrösste Stadt Irlands. Drei Teilnehmende berichten.

Jetzt Artikel lesen und mehr über das Projekt «swype» erfahren

33+ Vorteile

transfair macht sich für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in der Schweiz stark und setzt sich so für moderne Anstellungsbedingungen, fortschrittliche Löhne und eine gute Altersvorsorge ein.

Mitgliedervorteile

Attraktive Vergünstigungen

Von Versicherungen bis hin zu Flottenrabatten. transfair bietet dir zahlreiche Vergünstigungen.

Rechtsschutz

transfair bietet dir einen umfassenden Berufsrechtsschutz.

Beratung & Hilfe

transfair ist spezialisiert bei Fragen rund ums Arbeitsrecht und steht dir kompetent und persönlich bei Problemen am Arbeitsplatz zur Seite.

Weiterbildung

transfair bietet dir kostenlose Weiterbildungen und unterstützt dich finanziell.

Interessenvertretung

transfair macht sich politisch & bei deinem Arbeitgeber für moderne Anstellungsbedingungen, fortschrittliche Löhne & eine gute Altersvorsorge stark.

Community

Ob Jung oder eher älter. Bei transfair sind alle willkommen und es kommen alle zusammen, an Pensioniertenwanderungen oder an Jugendanlässen.

Gute Gründe für Lernende

Mitgliedschaft für Lernende der Branchen öffentlicher Verkehr und öffentliche Verwaltung (gratis)
Mitgliederbeitrag für Lernende der Branchen Post/Logistik und Communication (5 CHF/Monat)
Kinogutschein im Wert von 19 CHF als Beitrittsgeschenk
Prämie von 150 CHF bei Weiterführung der Mitgliedschaft nach Lehrabschluss

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Die Jugendkommission von Travail.Suisse

Jeunesse.Suisse ist die Stimme der Jugend der fünf Organisationen: Syna, Hotel & Gastro Union, transfair, SCIV und OCST. Diese fünf Organisationen vertreten zusammen 150’000 Mitglieder aus allen Branchen.

Die Jugendkommission setzt sich dafür ein, dass die wirtschaftlichen, politischen und sozialen Interessen der Jugendlichen wahrgenommen werden. Sie vertritt die Interessen der Arbeitnehmenden und gibt durch ihre Aktivitäten den Jugendlichen und den jungen Erwachsenen in der Arbeitswelt, in der Politik und in der Gesellschaft eine stärkere Stimme.

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