transfair - der Personalverband

transfair verbessert die Arbeitswelt

Der Personalverband transfair ist täglich für über 10 000 Mitglieder und mehr als 250 000 Angestellte im Service Public im Einsatz, verhandelt modernere & bessere Anstellungsbedingungen, fairere Löhne und begleitet seine Mitglieder bei Problemen am Arbeitsplatz kompetent und persönlich.

Für diese Branchen macht sich transfair stark

10.10.2024 · 16:01

Reorganisation mit Konsultationsverfahren bei Mobilitäts-Services (PostAuto). Das Fahr- und Kontrollpersonal ist nicht direkt betroffen.
09.10.2024 · 12:00

transfair trifft sich heute zu einer weiteren GAV-Verhandlungsrunde mit localsearch in Zürich.
07.10.2024 · 08:00

Erfolgreiche GAV Verhandlung bei Regiobus: Alle Mitarbeitende unter 50 Jahren erhalten ab 2025 eine zusätzliche Ferienwoche.
27.09.2024 · 12:00

transfair hat heute eine Stellungnahme zum Verpflichtungskredit für die Abgeltung des regionalen Personenverkehrs eingereicht.

Stellungnahme Verpflichtungskredit
23.09.2024 · 12:00

Swisscom reduziert seit Jahren Lehrstellen. So geht es nicht weiter: transfair hat mit seiner Präsidentin eine Interpellation eingereicht.

Interpellation
19.09.2024 · 12:00

Heute findet die erste Lohnverhandlungsrunde zwischen transfair und Swissmedic satt. Die zweite Runde folgt im November.
19.09.2024 · 12:00

transfair hat an der Vernehmlassung zur Revision der Verordnung über die Militärversicherung teilgenommen und eine Stellungnahme eingereicht

Stellungnahme transfair Vernehmlassung MV
18.09.2024 · 12:00

Mitglied der Prüfungskommission VHBL AFSM gesucht

Zum Stelleninserat
05.09.2024 · 14:00

transfair trifft sich heute mit der DR EDA zum Austausch über aktuelle personalrelevante Themen
04.09.2024 · 12:00

Roger Keller übernimmt per 1. Januar 2025 die Führung von cablex. transfair gratuliert ihm und freut sich auf eine gute Zusammenarbeit!
26.08.2024 · 12:00

transfair startet heute in die GAV-Verhandlungen mit localsearch. Besonders die Urlaubsregelungen sollen vom Swisscom-GAV übernommen werden.
23.08.2024 · 12:00

Der Kongress Post/Logistik nähert sich. Wenn du es noch nicht getan hast, kannst du dich noch anmelden. Bis bald in Wettingen!

Anmeldung BK 2024
22.08.2024 · 15:00

Der VR SBB und transfair behandelten politische u. sozialpartnerschaftliche Topthemen: öV-Finanzmittel, GAV/BAR-Verhandlung, öV-Sicherheit.
22.08.2024 · 14:00

transfair trifft sich heute zum Sozialpartnergespräch mit dem BAZG
21.08.2024 · 12:00

Im Rahmen eines Spitzentreffens finden heute eine Auslegeordnung der Sozialpartnerschaft sowie die Lohnverhandlungen im ETH-Bereich statt.
11.07.2024 · 16:00

Dank Intervention von transfair erhält das Lokpersonal der Appenzeller Bahnen für die FDV Kurzschulung eine Zeitgutschrift von 30 Minuten.
10.07.2024 · 09:00

Der Gesamtarbeitsvertrag (GAV) von PostAuto wird automatisch bis zum 31. Dezember 2025 verlängert.
09.07.2024 · 10:00

transfair trifft sich mit Stefan Walter, CEO der FINMA zum Sozialpartnergespräch.
04.07.2024 · 14:00

transfair trifft sich mit der EHB zum Sozialpartnergespräch über die aktuellen personalrelevanten Themen.
04.07.2024 · 12:00

Die PostCom hat den Jahresbericht 2023 veröffentlicht. transfair nimmt diesen zur Kenntnis und bleibt weiterhin im Austausch.

Jahresbericht 2023
20.06.2024 · 12:00

Heute findet die jährliche Personalleitersitzung des ETH-Bereichs statt. transfair nutzt die Gelegenheit des direkten Austauschs.
17.06.2024 · 12:00

transfair trifft sich heute mit BIT-Direktor Dirk Lindemann zum Mittejahresgespräch mit den Personalverbänden.
13.06.2024 · 14:00

transfair trifft sich heute mit Agroscope zum Sozialpartnergespräch über aktuelle personalrelevante Themen.
04.06.2024 · 09:30

transfair trifft sich heute mit dem Chef der Armee (CdA) zum Sozialpartnergespräch.
04.06.2024 · 09:01

Lohnmassnahmen PostAuto: Einigung auf 1,7 Prozent der Lohnsumme für Lohnmassnahmen, rückwirkend per 1.4.2024.
04.06.2024 · 09:00

transfair begrüsst die Schlüsselthemen der Strategie für Vielfalt, Gleichstellung und Inklusion 2025-2028 des ETH-Bereichs.

Stellungnahme in Französisch
03.06.2024 · 13:00

transfair trifft sich heute mit Bundesrätin Karin Keller-Sutter zur zweiten Lohnverhandlungsrunde. Die dritte Runde findet im November statt
30.05.2024 · 12:00

Der Beruf als Lokführerin und Lokführer bleibt auch in Zukunft attraktiv. Heute hat die SBB dem Lokpersonal eine eigene Lok gewidmet.

Loktaufe
29.05.2024 · 09:00

Die Post reduziert nochmals die Anzahl eigener Postfilialen. Transfair setzt sich für das Post-Personal und gute Arbeitsbedingungen ein.
27.05.2024 · 09:00

transfair trifft sich heute mit Bundesrat Beat Jans zum sozialpartnerschaftlichen Gespräch.
24.05.2024 · 12:00

transfair hat zur vorgesehenen Anpassung des Verhalteskodex für das Bundespersonal Stellung genommen und einzelne Punkte kritisiert.

Stellungnahme IGB
14.05.2024 · 12:00

Spitzengespräch SBB: Der Bund spart. Der SBB könnten für Betrieb/Entwicklung Geld fehlen (Infrastruktur/Güterverkehr). Politik muss handeln.
08.05.2024 · 14:00

transfair trifft sich mit dem Direktor des BAZG, Pascal Lüthi, zum Sozialpartnergespräch.
01.05.2024 · 12:00

Änderung des Bundesgesetzes über die Allgemeinverbindlicherklärung von Gesamtarbeitsverträgen (AVEG): transfair nimmt an Vernehmlassung teil

Stellungnahme von transfair einsehen
29.04.2024 · 12:00

Heute trifft sich transfair im Rahmen einer Vorkonsultation zur Organisationsentiwcklung im ETH-Bereich mit ETH-Ratspräsidenten Hengartner.
29.04.2024 · 12:00

transfair trifft sich heute mit dem neuen cablex-CEO ad interim Francesco Castelletti für ein erstes Kennenlernen.
25.04.2024 · 10:00

transfair trifft sich mit Bundesrat Ignazio Cassis zum sozialpartnerschaftlichen Austausch
23.04.2024 · 10:00

Heute hat sich transfair mit Swisscom-CEO Christoph Aeschlimann zum informellen Austausch getroffen. Diskutiert wurde auch Vodafone Italia.
22.04.2024 · 10:00

transfair hat sich mit dem BFS zum aktuellen Stand bei der Funktionsüberprüfung ausgetauscht
19.04.2024 · 12:00

transfair nimmt Stellung zum Verordnungsentwurf über Massnahmen zur Senkung des Verbrauchs von elektrischer Energie im Mobilfunk.

Stellungnahme transfair
18.04.2024 · 12:00

Digitalisierungsfonds SBB: Neues Projekt untersucht mögliche Auswirkungen des Einsatzes von künstlicher Intelligenz auf SBB-Berufsgruppen.
10.04.2024 · 14:30

transfair wurde heute von der Geschäftsprüfungskommission GPK von National- und Ständerat zum Bundespersonal angehört.
03.04.2024 · 14:00

transfair traf sich heute mit den Verantwortlichen des Zoll Nords zum Sozialpartnergespräch. Diskutiert wurden aktuelle Themen der Region.
26.03.2024 · 12:00

transfair trifft sich heute zu einem informellen Austausch mit Leiter B2C und Mitglied der Konzernleitung Swisscom, Dirk Wierzbitzki.
20.03.2024 · 12:00

Heute findet das erste Sozialpartnertreffen des Jahres mit der ETH Lausanne statt. Ein Diskussionsthema ist das Fusionsprojekt.
08.03.2024 · 09:00

transfair trifft sich mit dem Generalsekretär VBS und den HR-Verantwortlichen des Departements zum Sozialpartnergespräch.
04.03.2024 · 10:00

transfair trifft sich heute mit dem BFS zum Sozialpartnergespräch. Thema dabei unter anderem die Funktionsüberprüfung im Amt.
01.03.2024 · 10:31

transfair hat seine Stellungnahme zur Änderung des Postgesetzes eingereicht.

Stellungnahme
29.02.2024 · 16:21

transfair hat seine Stellungnahme zum Strategie- und Entwicklungsplan der EPFL 2025-2028 eingereicht.

Stellungnahme (Französisch)
26.02.2024 · 12:00

Heute hat eine Sitzung mit dem Branchenvorstand ICT stattgefunden. Besprochen wurde unter anderem eine neues Branchenreglement ICT.
22.02.2024 · 17:30

Die Verhandlungen über den DMC-Sozialplan gehen weiter. Es wurde noch keine Lösung für angemessene Abgangsentschädigungen gefunden.
22.02.2024 · 15:03

transfair und die anderen Verbände des ETH-Bereichs haben einen Brief an den ETH-Rat geschickt, um die Sozialpartnerschaft neu auszulegen.

Hier geht's zum Brief
21.02.2024 · 14:25

Die Verhandlungen - sowohl zum Dach-GAV als auch zum GAV Post CH und Post Finance - laufen noch, genauso wie die Lohnverhandlungen 2024.
20.02.2024 · 12:00

Die Anschlussvereinbarung von Swisscom Broadcast zum GAV Swisscom wurde erneuert. Die meisten Verbesserungen aus dem GAV wurden übernommen.
15.02.2024 · 13:30

transfair trifft sich heute mit dem Direktor des BBL, Pierre Broye, zum Sozialpartnergespräch.
14.02.2024 · 15:39

transfair hat Stellung zur Verordnung «Einschränkung der Grundversorgung im Post- & Zahlungsverkehr bei schwerer Strommangellage» genommen.

Stellungnahme
13.02.2024 · 15:15

Heute findet die erste Lohnverhandlungsrunde mit Bundesrätin Keller-Sutter statt. transfair fordert ein Verhandlungsrahmen von 4 Prozent.
09.02.2024 · 16:00

Am Begleitausschuss Cargo/Personalverbände hat der Leiter Güterverkehr SBB die Herausforderungen der beginnenden Transformation aufgezeigt.
09.02.2024 · 15:26

transfair reicht seine Stellungnahme zum EU-Verhandlungsmandat in Bezug auf den internationalen Personenverkehr ein.

Stellungnahme
08.02.2024 · 13:54

Es fand die erste SOPA-Sitzung mit SBB Cargo statt. Im wertschätzenden Dialog wurden über 20 Traktanden effizient behandelt.
07.02.2024 · 12:00

Heute findet die zweite Lohnverhandlungsrunde mit localsearch in Zürich statt.
06.02.2024 · 12:00

transfair hat sich mit BLS Cargo getroffen. Gezielte Massnahmen sollen die Qualität im Ressourcenplanungsprogramm RailCube verbessern.
01.02.2024 · 14:00

transfair trifft sich mit Pascal Lüthi, dem neuen Direktor des BAZG, zum ersten Sozialpartnergespräch 2024.
01.02.2024 · 12:00

Planzer übernimmt Quickmail / Quickpac, nachdem die Weko die Übernahme durch die Post verhindert hatte.
30.01.2024 · 12:00

Heute haben die Lohnverhandlungen 2024 mit cablex stattgefunden.
26.01.2024 · 14:00

Zum Schutz des Personals. Punktuell Busse statt Züge ab 11. März 2024 bei der RhB. transfair begrüsst diese Massnahme.
25.01.2024 · 14:00

Heute starten die Verhandlungen zum Sozialplan für das Zustellpersonal bei DMC.
25.01.2024 · 12:00

transfair verhandelt heute in der ersten Runde die Löhne 2024 bei localsearch.
25.01.2024 · 12:00

Die Lohnverhandlungen mit Swisscom Services haben heute stattgefunden.
24.01.2024 · 12:00

Heute treffen sich die Sozialpartner bereits zum 3. Mal in Bern, um den neuen GAV Post 2025 auszuhandeln.
23.01.2024 · 15:00

transfair wurde am Sozialpartnertreffen mit dem BAFU über den aktuellen Stand der Organisationsentwicklung des Amtes informiert
22.01.2024 · 12:00

transfair startet heute in die dritte Lohnverhandlungsrunde mit Swisscom. Es zeichnet sich ein möglicher Abschluss ab.
18.01.2024 · 15:00

transfair traf sich heute mit dem Rüstungschef zur Diskussion über den aktuellen Stand der Reorganisation armasuisse 4.0.
16.01.2024 · 12:00

Heute findet die zweite Lohnverhandlungsrunde mit Swisscom statt. transfair hält als Grundlage weiterhin am Teuerungsausgleich fest.
10.01.2024 · 15:54

Heute startet transfair die Lohnverhandlungen mit SPS.
01.01.2024 · 09:40

LEVER GAV-PostFinance : Ab heute schafft Postfinance die variable Vergütung ab und überführt den variablen Lohnanteil ins fixe Salär.
18.12.2023 · 16:48

transfair hat zur Strommangellage im Personen- und Güterverkehr Stellung genommen. Massnahmen dürfen nicht auf Kosten des Personals gehen.

Stellungnahme
14.12.2023 · 09:48

Heute hat sich transfair mit der Post zur ersten Lohnverhandlungsrunde getroffen.
12.12.2023 · 16:00

NR stimmt SBB-Beitrag von 1.15 Mia. CHF, der BIF-Alimentierung & der Fortführung der gewohnten SBB-Finanzierung im Sinne von transfair zu.
12.12.2023 · 10:00

transfair trifft sich mit dem CdA, Korpskommandant Thomas Süssli, zum Sozialpartnergespräch zu personalrelevanten Themen in der Armee
11.12.2023 · 12:00

Startschuss für die Lohnverhandlungen mit Swisscom! transfair verhandelt heute erstmals die Löhne 2024 mit CPO Klementina Pejic.
07.12.2023 · 09:00

transfair diskutiert am Sozialpartnertreffen mit dem Direktor des BFS. Thema ist die Funktionsüberprüfung im Amt.
06.12.2023 · 12:00

transfair hat sich heute erneut zum potenziell neuen GAV der IT-Tochtergesellschaften der Swisscom ausgetauscht.
04.12.2023 · 10:00

transfair trifft sich heute mit Agroscope zur Diskussion über aktuelle personalrelevante Themen
30.11.2023 · 10:00

transfair trifft sich mit der Direktion für Ressourcen des EDA zum Sozialpartnergespräch.
29.11.2023 · 12:00

Heute findet die letzte Lohnverhandlungsrunde im ETH-Bereich mit Ratspräsidenten Michael Hengartner statt.
28.11.2023 · 14:00

transfair trifft sich zur 4. Aussprache der Sozialpartner mit dem BAZG zu den aktuellen Themen in Amt.
28.11.2023 · 10:00

transfair verhandelt heute mit Swisscom Broadcast eine neue Anschlussvereinbarung.
27.11.2023 · 12:00

transfair traf sich mit der EHB zum Sozialpartnergespräch. Thema unter anderem die Lohnmassnahmen für 2024.
24.11.2023 · 15:26

transfair hat für das MGB-Personal ein attraktives Lohnmassnahmenpaket für 2024 fertig verhandelt.
24.11.2023 · 12:00

Die Lohnverhandlungen bei SBB Cargo International befinden sich in einer schwierigen Phase. Es muss noch zu einer Bewegung kommen.
24.11.2023 · 10:08

transfair hat zur Revision des Personenbeförderungsgesetzes Stellung genommen und fordert unter anderem eine neue Systemführerschaft.

Stellungnahme
24.11.2023 · 09:20

transfair hat sich in der KVF erfolgreich gegen die RPV-Kürzungen eingesetzt. Leider liessen sich die Finanzkommissionen nicht überzeugen.

Schreiben an die Kommission
23.11.2023 · 12:00

Beginn der normativen Verhandlungen GAV Post 2025 in Bern. Den neuen GAV, der vorbildlich bleiben soll, baut transfair ab heute!
22.11.2023 · 12:00

Heute hat ein weiterer Austausch zu einem möglichen GAV-IT der Swisscom Tochtergesellschaften stattgefunden.
21.11.2023 · 10:00

transfair trifft sich mit der Direktion des BIT zum Sozialpartnertreffen. Thema die aktuellen Herausforderungen im Amt
20.11.2023 · 14:30

transfair trifft sich mit fedpol zum Sozialpartnertreffen. Thema unter anderem die Pikettregelungen.
20.11.2023 · 12:00

SOB Lohnverhandlung 2024 abgeschlossen. Lohnsummenanpassung von 2,7% und Erhöhung der Lohnbänder um 2%. Dadurch profitieren fast alle.
17.11.2023 · 11:39

Heute traf sich der Branchenvorstand Post&Logistik zum Austausch.
16.11.2023 · 16:00

Die SBB will den Schutz des Personals stärken. Massnahmen zeigen in die richtige Richtung. Das Personal wird zu gegebener Zeit informiert.

Ratgeber

Diskriminierung am Arbeitsplatz

Diskriminierung bedeutet, dass Menschen wegen ihres Geschlechts, ihrer Nationalität, Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung oder anderen Merkmalen schlechter behandelt werden als andere. Ungleiche Behandlung in der Arbeitswelt wird jedoch nicht in jedem Fall als diskriminierend eingeordnet.

Dafür setzt sich transfair ein

transfair macht sich für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in der Schweiz stark und setzt sich so für moderne Anstellungsbedingungen, fortschrittliche Löhne und eine gute Altersvorsorge ein.

Für diese Themen setzt sich transfair ein

Attraktive Arbeitsbedingungen

transfair verhandelt attraktive, faire und sozialverträgliche Gesamtarbeitsverträge und beeinflusst politische Prozesse für die Personalgesetze.

Soziale Sicherheit

transfair steht ein für sichere Arbeitsplätze, Sozialpläne mit angemessenen Leistungen, Kündigungsschutz und eine nachhaltige berufliche Vorsorge.

Vereinbarkeit

transfair engagiert sich für eine bessere Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben und für eine Chancengleichheit in der Arbeitswelt.

Zugang zu Aus- und Weiterbildung

transfair setzt sich dafür ein, dass alle Mitarbeitenden während ihrer ganzen Karriere arbeitsmarktfähig sind und bleiben.

Brauchst du Verstärkung im Beruf?

transfair verhandelt für dich moderne Anstellungsbedingungen, bessere Löhne und steht dir jederzeit zur Seite. Mach transfair zu deiner Verstärkung im Beruf und profitiere von 33+ Vorteilen und Vergünstigungen.

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Gewinnspiel

Gewinne mit etwas Glück ein E-Bike, ein Apple iPhone, ein Samsung Galaxy Smartphone oder Hotelcard Gutscheine!

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Löhne in der Bundesverwaltung: Äpfel nicht mit Birnen vergleichen!

Arbeitsbedingungen beim Bund: Endlich liegt der Faktencheck vor

Reorganisation PostAuto: transfair kritisiert Konsultationsverfahren

SPS Switzerland: Standort-Schliessung gravierend für Personal

Branchenkongress 2024: Post/Logistik im Rampenlicht

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Der soziale Dialog ist entscheidend!

Swisscom spart Lehrstellen ein

Bundesrat nimmt Schutz des öV-Personals zu wenig ernst

ASÜ: Auch beim öV wird gespart

Neuer Albulatunnel eröffnet

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Arbeitsbedingungen beim Bund: Endlich liegt der Faktencheck vor

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transfair trifft sich heute zu einer weiteren GAV-Verhandlungsrunde mit localsearch in Zürich.

Erfolgreiche GAV Verhandlung bei Regiobus: Alle Mitarbeitende unter 50 Jahren erhalten ab 2025 eine zusätzliche Ferienwoche.

transfair hat heute eine Stellungnahme zum Verpflichtungskredit für die Abgeltung des regionalen Personenverkehrs eingereicht.

Swisscom reduziert seit Jahren Lehrstellen. So geht es nicht weiter: transfair hat mit seiner Präsidentin eine Interpellation eingereicht.

Heute findet die erste Lohnverhandlungsrunde zwischen transfair und Swissmedic satt. Die zweite Runde folgt im November.

transfair hat an der Vernehmlassung zur Revision der Verordnung über die Militärversicherung teilgenommen und eine Stellungnahme eingereicht

Mitglied der Prüfungskommission VHBL AFSM gesucht

transfair trifft sich heute mit der DR EDA zum Austausch über aktuelle personalrelevante Themen

Roger Keller übernimmt per 1. Januar 2025 die Führung von cablex. transfair gratuliert ihm und freut sich auf eine gute Zusammenarbeit!

transfair startet heute in die GAV-Verhandlungen mit localsearch. Besonders die Urlaubsregelungen sollen vom Swisscom-GAV übernommen werden.

Der Kongress Post/Logistik nähert sich. Wenn du es noch nicht getan hast, kannst du dich noch anmelden. Bis bald in Wettingen!

Der VR SBB und transfair behandelten politische u. sozialpartnerschaftliche Topthemen: öV-Finanzmittel, GAV/BAR-Verhandlung, öV-Sicherheit.

transfair trifft sich heute zum Sozialpartnergespräch mit dem BAZG

Im Rahmen eines Spitzentreffens finden heute eine Auslegeordnung der Sozialpartnerschaft sowie die Lohnverhandlungen im ETH-Bereich statt.

Dank Intervention von transfair erhält das Lokpersonal der Appenzeller Bahnen für die FDV Kurzschulung eine Zeitgutschrift von 30 Minuten.

Der Gesamtarbeitsvertrag (GAV) von PostAuto wird automatisch bis zum 31. Dezember 2025 verlängert.

transfair trifft sich mit Stefan Walter, CEO der FINMA zum Sozialpartnergespräch.

transfair trifft sich mit der EHB zum Sozialpartnergespräch über die aktuellen personalrelevanten Themen.

Die PostCom hat den Jahresbericht 2023 veröffentlicht. transfair nimmt diesen zur Kenntnis und bleibt weiterhin im Austausch.

Heute findet die jährliche Personalleitersitzung des ETH-Bereichs statt. transfair nutzt die Gelegenheit des direkten Austauschs.

transfair trifft sich heute mit BIT-Direktor Dirk Lindemann zum Mittejahresgespräch mit den Personalverbänden.

transfair trifft sich heute mit Agroscope zum Sozialpartnergespräch über aktuelle personalrelevante Themen.

transfair trifft sich heute mit dem Chef der Armee (CdA) zum Sozialpartnergespräch.

Lohnmassnahmen PostAuto: Einigung auf 1,7 Prozent der Lohnsumme für Lohnmassnahmen, rückwirkend per 1.4.2024.

transfair begrüsst die Schlüsselthemen der Strategie für Vielfalt, Gleichstellung und Inklusion 2025-2028 des ETH-Bereichs.

transfair trifft sich heute mit Bundesrätin Karin Keller-Sutter zur zweiten Lohnverhandlungsrunde. Die dritte Runde findet im November statt

Der Beruf als Lokführerin und Lokführer bleibt auch in Zukunft attraktiv. Heute hat die SBB dem Lokpersonal eine eigene Lok gewidmet.

Die Post reduziert nochmals die Anzahl eigener Postfilialen. Transfair setzt sich für das Post-Personal und gute Arbeitsbedingungen ein.

transfair trifft sich heute mit Bundesrat Beat Jans zum sozialpartnerschaftlichen Gespräch.

transfair hat zur vorgesehenen Anpassung des Verhalteskodex für das Bundespersonal Stellung genommen und einzelne Punkte kritisiert.

Spitzengespräch SBB: Der Bund spart. Der SBB könnten für Betrieb/Entwicklung Geld fehlen (Infrastruktur/Güterverkehr). Politik muss handeln.

transfair trifft sich mit dem Direktor des BAZG, Pascal Lüthi, zum Sozialpartnergespräch.

Änderung des Bundesgesetzes über die Allgemeinverbindlicherklärung von Gesamtarbeitsverträgen (AVEG): transfair nimmt an Vernehmlassung teil

Heute trifft sich transfair im Rahmen einer Vorkonsultation zur Organisationsentiwcklung im ETH-Bereich mit ETH-Ratspräsidenten Hengartner.

transfair trifft sich heute mit dem neuen cablex-CEO ad interim Francesco Castelletti für ein erstes Kennenlernen.

transfair trifft sich mit Bundesrat Ignazio Cassis zum sozialpartnerschaftlichen Austausch

Heute hat sich transfair mit Swisscom-CEO Christoph Aeschlimann zum informellen Austausch getroffen. Diskutiert wurde auch Vodafone Italia.

transfair hat sich mit dem BFS zum aktuellen Stand bei der Funktionsüberprüfung ausgetauscht

transfair nimmt Stellung zum Verordnungsentwurf über Massnahmen zur Senkung des Verbrauchs von elektrischer Energie im Mobilfunk.

Digitalisierungsfonds SBB: Neues Projekt untersucht mögliche Auswirkungen des Einsatzes von künstlicher Intelligenz auf SBB-Berufsgruppen.

transfair wurde heute von der Geschäftsprüfungskommission GPK von National- und Ständerat zum Bundespersonal angehört.

transfair traf sich heute mit den Verantwortlichen des Zoll Nords zum Sozialpartnergespräch. Diskutiert wurden aktuelle Themen der Region.

transfair trifft sich heute zu einem informellen Austausch mit Leiter B2C und Mitglied der Konzernleitung Swisscom, Dirk Wierzbitzki.

Heute findet das erste Sozialpartnertreffen des Jahres mit der ETH Lausanne statt. Ein Diskussionsthema ist das Fusionsprojekt.

transfair trifft sich mit dem Generalsekretär VBS und den HR-Verantwortlichen des Departements zum Sozialpartnergespräch.

transfair trifft sich heute mit dem BFS zum Sozialpartnergespräch. Thema dabei unter anderem die Funktionsüberprüfung im Amt.

transfair hat seine Stellungnahme zur Änderung des Postgesetzes eingereicht.

transfair hat seine Stellungnahme zum Strategie- und Entwicklungsplan der EPFL 2025-2028 eingereicht.

Heute hat eine Sitzung mit dem Branchenvorstand ICT stattgefunden. Besprochen wurde unter anderem eine neues Branchenreglement ICT.

Die Verhandlungen über den DMC-Sozialplan gehen weiter. Es wurde noch keine Lösung für angemessene Abgangsentschädigungen gefunden.

transfair und die anderen Verbände des ETH-Bereichs haben einen Brief an den ETH-Rat geschickt, um die Sozialpartnerschaft neu auszulegen.

Die Verhandlungen - sowohl zum Dach-GAV als auch zum GAV Post CH und Post Finance - laufen noch, genauso wie die Lohnverhandlungen 2024.

Die Anschlussvereinbarung von Swisscom Broadcast zum GAV Swisscom wurde erneuert. Die meisten Verbesserungen aus dem GAV wurden übernommen.

transfair trifft sich heute mit dem Direktor des BBL, Pierre Broye, zum Sozialpartnergespräch.

transfair hat Stellung zur Verordnung «Einschränkung der Grundversorgung im Post- & Zahlungsverkehr bei schwerer Strommangellage» genommen.

Heute findet die erste Lohnverhandlungsrunde mit Bundesrätin Keller-Sutter statt. transfair fordert ein Verhandlungsrahmen von 4 Prozent.

Am Begleitausschuss Cargo/Personalverbände hat der Leiter Güterverkehr SBB die Herausforderungen der beginnenden Transformation aufgezeigt.