Immobili Management e Servizi SA

Immobili Management e Servizi SA

transfair si batte per condizioni di lavoro attrattive per il personale di Immobili Management e Servizi SA (IMS) e come partner sociale riconosciuto negozia miglioramenti a tuo favore. Così facendo, il sindacato si impegna ad affrontare una sfida supplementare, ossia sostenere tanto le esigenze del personale di pulizia che lavora a tassi d’occupazione minimi quanto quelle degli specialisti con contratti di lavoro a tempo pieno.

Responsabile del partenariato sociale

Diego Frieden Responsabile supplente della categoria Posta&Logistica e segretario centrale

/media/me2nfsxt/diegofrieden_web_froehlich.jpg

«Il partenariato sociale per tutte e tutti, tutte e tutti per il partenariato sociale», ecco il mio motto di sindacalista, un motto ispirato a quello del nostro paese («Uno per tutti, tutti per uno»). Ogni giorno, transfair lavora con i suoi soci instancabilmente per costruire questo partenariato sociale, che rappresenta uno dei punti di forza della Svizzera.

CCL

Qui puoi trovare le tue condizioni di lavoro attuali.

CCL IMS SA

visualizza

Consigli

Hai un problema sul posto di lavoro o domande relative al salario o alla previdenza? Gli esperti di transfair ti forniscono consigli e suggerimenti per affrontare nel modo giusto le sfide del mondo del lavoro.

Consulenza e aiuto

Hotline

Sezioni

Le sezioni sono alla base del lavoro svolto dal sindacato.

Vuoi un partner forte al tuo fianco?

transfair negozia per te condizioni di lavoro moderne, aumenti salariali ed è sempre al tuo fianco. Fai di transfair il tuo braccio forte sul posto di lavoro e approfitta di 37+ vantaggi e agevolazioni.

Quote sindacali

Reddito annuo lordo
*Quote al mese
fino a 14 999 CHF
8 CHF
15 000 fino a 29 999 CHF
16 CHF
30 000 fino 49 999 CHF
25 CHF
50 000 fino a 69 999 CHF
30 CHF
70 000 fino a 79 999 CHF
33 CHF
80 000 fino a 89 999 CHF
36 CHF
90 000 fino a 99 999 CHF
39 CHF
100 000 fino a 119 999 CHF
42 CHF
120 000 fino a 129 999 CHF
45 CHF
130 000 fino a 139 999 CHF
49 CHF
da 140 000 CHF
53 CHF
Persone in formazione
5 CHF
Pensionati con rendita
15 CHF
Coniugi e conviventi di membri deceduti
7.50 CHF
Persone disoccupate
15 CHF
Persone in congedo non retribuito
esenti
Persone oltre gli 80 anni d’età
esenti

*Per l'adempimento dei propri compiti, le sezioni possono riscuotere quote che tuttavia non devono superare il 25 % di quella riscossa dalla Centrale.

I membri sono tenuti a notificare tutte le eventuali modifiche del reddito annuo lordo. Non vengono rimborsate quote con effetto retroattivo.

 

  • Per maggiori informazioni sulle quote sindacali consultare il rispettivo Regolamento.
  • Qui puoi trovare gli statuti di transfair.

Vuoi informazioni da una fonte diretta?

transfair ti informa regolarmente sui temi attuali della categoria e sul tuo datore di lavoro.