Administration publique

Une année pleine de défis

La mise en œuvre des mesures d’économie, la révision de la loi sur le personnel de la Confédération (LPers) et de la loi définissant les tâches d’exécution de l’OFDF (LE-OFDF) ainsi que l’élaboration du nouveau système salarial pour l’administration fédérale ne sont que quelques-uns des thèmes qui animeront la branche Administration publique en 2025.

Matthias Humbel

• 10. mars 2025

Faire des économies, encore et encore

Le réexamen des tâches et des subventions laissera des traces au sein du personnel de la Confédération. Tant directement, par les économies réalisées sur les conditions d’engagement, qu’indirectement, par la réduction des tâches. Plusieurs offices sont déjà aux prises avec les coupes transversales décidées par le Parlement fin 2024.

Que faire du nouveau système salarial ?

La Confédération veut introduire un nouveau système salarial début 2026. Les travaux sont déjà en cours. Il existe certes un potentiel d’amélioration, mais le diable se cache dans les détails. Et pour transfair, ces détails soulèvent encore de nombreuses questions que le syndicat souhaite clarifier avec l’Office fédéral du personnel (OFPER).

Éviter des écueils au Parlement

Le Parlement fixe les principes des conditions d’engagement dans la loi sur le personnel de la Confédération (LPers). Le projet semble actuellement bien engagé, mais il faut encore affronter quelques écueils dans le domaine de la prévoyance professionnelle. Le texte relatif à la loi sur les tâches d’exécution de l’Office fédéral de la douane et de la sécurité des frontières (LE-OFDF) est également en cours de révision. Le prochain défi concernera ici les ordonnances, qui devraient être mises en consultation à partir de l’automne.

Élections à la Commission de la caisse

Enfin, la représentation du personnel au sein de la Commission de la caisse PUBLICA sera élue au printemps. L’organe suprême de la caisse de pension gère la caisse sur le plan stratégique. Il est donc d’autant plus important que transfair continue d’y être représenté par des personnalités fortes.