In futuro, la Posta dovrà consegnare almeno il 90% delle lettere e dei pacchi in tempo, mentre gli standard attuali prevedono il 97% per le lettere e il 95% per i pacchi. I quartieri abitativi serviti tutto l'anno dovrebbero continuare a essere serviti, ma le case isolate non saranno più servite in futuro.
Le attuali condizioni quadro comportano spesso lunghi viaggi e turni intensivi per il personale addetto al recapito. La Posta ha ora una maggiore flessibilità. Per questo motivo, transfair chiede che l'alleggerimento delle norme abbia un impatto positivo soprattutto sui dipendenti. Nei momenti di punta, il personale addetto allo smistamento e alla distribuzione subisce spesso un forte stress e le conseguenze che ne derivano.
Greta Gysin, presidente di transfair e consigliera nazionale, chiede che "la Posta Svizzera applichi le nuove linee guida in modo da migliorare e ottimizzare la pianificazione e l'utilizzo delle capacità umane e meccaniche. In questo modo, il personale potrà essere sollevato da turni di lavoro faticosi e da servizi di distribuzione estenuanti".
Anche Kerstin Büchel, responsabile della categoria Posta e Logistica, sottolinea: "L'obiettivo principale non deve essere semplicemente l'ottimizzazione dei costi, ma la riduzione del carico di lavoro dei dipendenti. Essi meritano un migliore equilibrio tra lavoro e vita privata, che può essere raggiunto attraverso un ambiente di lavoro più flessibile". Le nuove condizioni quadro possono anche rappresentare un passo importante verso la settimana lavorativa di cinque giorni che i dipendenti spesso desiderano. Ma è anche importante garantire un servizio universale solido per la popolazione e l'economia svizzere.
